1月15日，集團2021年黨建工作會議在通匯品尚五樓會議室召開。會議由紀委書記、監察專員王靜主持，集團領導，各企業領導班子成員、財務主管，總部各部門副職以上人員，黨員職工代表參加了會議。

 

黨建工作會議現場（一）

黨建工作會議現場（二）

    會上，集團黨委書記、董事長張兵代表集團黨委作了題為《黨建引領開新局深度融合促發展全面筑牢集團改革轉型發展的“根”與“魂”》的工作報告。報告指出，2020年是重點工作攻堅年，黨建規范提升年。集團上下以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹黨的十九大及歷次全會精神，緊緊圍繞市委、市政府決策部署和市國資委黨委工作要求，牢牢把握“打造城市綜合服務供應商”的目標定位，樹立“跳出交運謀發展，改革創新促轉型”的發展理念，堅持黨建引領、優化資源、開拓創新、合作共贏，全力應對新冠疫情沖擊，積極穩妥推進體制機制改革，全面實施“1133”工程，以黨建引領發展，為傳統產業轉型升級、新興產業擴容增量提供了堅實政治保障。報告提出，2021年是中國共產黨成立100周年，是國家“十四五”規劃的開局之年，也是集團黨建品牌建設年，改革突破攻堅年。集團黨委將以黨建品牌建設年為主線，以黨建業務融合發展為載體，以黨建基礎工作為保障，認真落實“兩融兩促”主題實踐活動，持續實施“1133”工程，充分發揮黨委的領導作用、黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動全面從嚴治黨向縱深發展、向基層延伸，以高質量黨建引領高質量發展。

    張兵書記還結合集團行動方案和產業發展實際，作了《增強憂患意識堅定改革步伐在新發展階段奮力開創新局面》的主題講話，從講形勢、明任務、鼓干勁、謀發展角度，用系統觀念、發展眼光，深入分析了集團面臨的嚴峻形勢，提出了2021年把握的機遇和應對的措施，要求黨員干部堅持“六個毫不動搖”：一是堅持黨的全面領導毫不動搖，二是聚力重點項目毫不動搖，三是全面深化改革毫不動搖，四是堅決完成目標毫不動搖，五是堅守底線思維毫不動搖，六是提高職工幸福指數毫不動搖。最后強調，站在新的起點，各單位也要有一個新的開始，以嶄新的面貌、激昂的斗志，胸懷交運夢想、腳踏實地奮斗，共同把集團公司建設的更加美好，讓職工工作生活更有期盼、更加幸福！

與會人員認真聆聽、仔細記錄

與會人員掌握要點、深刻領會

黨員干部在會議中明晰任務、堅定信心

    會議明確，2021年，挑戰與機遇并存，一方面集團發展環境和改革轉型的壓力相互疊加，突圍之路仍有許多已知和未知的風險挑戰；另一方面，國家利好政策機遇和自身資源整合優勢加速積聚，都將為集團深化改革轉型、創新突破發展帶來更大動力。各單位要堅持“六個毫不動搖”，迅速貫徹抓落實、聚焦責任抓落實、全面融合抓落實，以奮斗繪就改革發展新畫卷，用實干創造轉型跨越新輝煌！